Après son élection à la tête du Conseil national du Patronat du Togo (CNP-Togo), Laurent Tamegnon a démissionné de la tête de l’Association des sociétés de la zone franche du Togo (ASOZOF). Une démission qui a poussé cette organisation à tenir une Assemblée générale extraordinaire à l’issue de laquelle un nouveau bureau a été élu. Le nouveau bureau est présidé par Victor Adodo.
Le nouveau bureau se donne plusieurs objectifs à la tête de l’association. Le principal de ces objectifs pour Victor Adodo, qui veut tisser sa corde au bout de l’ancienne laissée par Laurent Tamegnon, est de faire connaître davantage l’ASOZOF.
« Le grand chantier c’est de faire en sorte que l’ASOZOF soit visible dans ses actions vis-à-vis du gouvernement et à l’extérieur du pays. Nous sommes une association de toutes les sociétés industrielles de la Zone Franche et quand on parle d’industrie, c’est de nous qu’il s’agit parce que nous représentons la majorité des industries du Togo. Nous devons nous afficher en faisant des actions humanitaires et sociales », a confié Victor Adodo qui ne cache pas sa joie.
Souvent décriée par les organisations de la société civile et les médias pour mauvais traitement des travailleurs, la Zone Franche togolaise reste toutefois l’un des secteurs pourvoyeurs d’emplois dans le pays. Pour Victor Adodo, l’Association a pris plusieurs initiatives visant à améliorer la situation des employés avec l’application effective de la Convention collective interprofessionnelle.
« Les sociétés de la Zone Franche ont été les premières à appliquer les dispositions de cette convention. Toutes les sociétés du secteur ont adhéré à l’idée de déclarer leurs personnels à la Caisse de sécurité sociale. Toutes les sociétés ont leurs employés au-dessus du SMIG. Il sera maintenant question de communiquer sur toutes ces actions de notre association », indique M. Adodo.
Le nouveau président de l’ASOZOF salue également la démarche de cette organisation patronale qui a permis de déplafonner la grille salariale de la Zone Franche permettant ainsi aux anciens de la zone de bénéficier des augmentations substantielles de leurs salaires jusqu’à la retraite.
« Je vais me baser sur cet acquis de mes prédécesseurs pour bâtir un futur meilleur pour nos employés. Si l’employé n’est pas bien traité, les sociétés n’auront pas un bon rendement », a-t-il dit.
M. Adodo avance qu’au niveau de sa propre société (NOSITO Sarl) par exemple, le déplafonnement de la grille est effectif, les primes sont accordées aux employés lors des fêtes notamment celle du 1er mai.
Victor Adodo invite le gouvernement togolais à créer réellement un climat d’investissement pour que des investisseurs puissent venir faire les affaires au Togo. Le Président de l’ASOZOF relève que des investisseurs ont du mal à venir actuellement au Togo à cause de la pression fiscale sur les entreprises à travers l’Office togolais des recettes (OTR). Il pointe également du doigt, la non-protection des entreprises de la Zone Franche.
« Nous produisons au Togo ici mais la voie est encore libre pour les importateurs. Il n’y a pas un barrage pour les importateurs afin de promouvoir le développement de nos sociétés. Je lance un appel au gouvernement pour qu’il nous protège et promeuve un bon climat des affaires », a conclu Victor Adodo.
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