A compter de ce lundi, les cours seront
perturbées à l’Université de Lomé. Le mot d’ordre de cessation de travail de 5
jours a été lancé en fin de semaine dernière, suite à la décision de l’Assemblée
générale du 07 février 2020 d’entrer en grève. Les membres et sympathisants du
Syndicat de l’enseignement supérieur du Togo (SEST) rejettent la mesure de
diminution des salaires prise par la présidence de l’Université de Lomé.
Les enseignants de l’Université de Lomé ne
seront pas au cours cette semaine. Ils observent une grève de 5 jours à compter
de ce lundi 24 février 2020, à l’appel du Syndicat de l’enseignement supérieur
du Togo (SEST). La décision d’entrer en grève a été prise par les membres et
sympathisants dudit syndicat lors de l’assemblée générale du 07 février 2020.
Tout est parti d’une note adressée aux
organisations syndicales de l’enseignement supérieur par le président de
l’Université de Lomé, Prof Dodzi Kokoroko. Dans cette correspondance en date du
10 janvier 2020, le Syndicat de l’Enseignement Supérieur du Togo (SEST) a été
informé du changement décidé par l’administration universitaire par rapport au
traitement des salaires du personnel enseignant de l’Université de Lomé. « Ce courrier fait mention d’un mécanisme de
régularisation des salaires revalorisés et payés depuis la fin du mois de
novembre 2019 au titre de l’accord du 6 août 2019 signé entre le Gouvernement
et les Syndicats de l’enseignement supérieur », précise le syndicat
dans le préavis de grève adressé au président de l’Université de Lomé.
En effet, il s’agissait, à travers le
courrier de l’administration universitaire, d’informer les enseignants d’une
diminution qui devrait s’appliquer aux salaires et primes revalorisés
conformément à l’accord du 06 août 2020. Ainsi, les salaires revalorisés à
hauteur de 15% et les primes et indemnités de 25% vont subir un réaménagement
avec une revalorisation à hauteur de 5% à partir du mois de février
contrairement aux 15 % appliqués depuis la fin novembre 2019. « Ce mécanisme consiste donc à diminuer les
salaires payés depuis un trimestre à l’Université de Lomé et vient ainsi
remettre en cause le principe de droit acquis », a précisé le
Secrétaire général du SEST, Dr Ayi Djifa Hounsi.
Pour rappeler à l’administration
universitaire et au gouvernement l’impérieuse nécessité de respecter l’accord
du 06 août 2019, le SEST leur a envoyé des courriers. Et comme on pouvait s’y attendre,
les diverses démarches entreprises par les enseignants ont été purement
ignorées. « En réponse, le bureau du
SEST a saisi par courriers, aussi bien le ministère de l’Enseignement Supérieur
et de la Recherche, de même que la Présidence de l’Université de Lomé, pour
exiger la mise en œuvre pérenne de cet accord tel qu’acté depuis novembre 2019,
mais il faut dire que ces maintes tentatives sont restées sans suite »,
déplore le syndicat dans le préavis de grève.
Conséquence de ce mutisme de la part des
deux partenaires, les membres et sympathisants du SEST ont unanimement rejeté
l’exécution du mécanisme de régularisation annoncé sur la fin du mois de
février 2020. D’où le préavis de grève dont le but est d’interpeller le
gouvernement pour qu’une solution rapide et définitive soit trouvée à leurs
préoccupations. Les enseignants exigent, entre autres, le paiement immédiat et
sans condition des dix mois de rappels des revalorisations salariales au titre
de l’année 2019 ; l’inobservation inconditionnelle et définitive du
mécanisme de régularisation de traitement salarial tel que proposé par la
présidence de l’Université de Lomé ; la réévaluation de la valeur
indiciaire dans le traitement salarial de tout le personnel des Universités
publiques du Togo en référence à celle de la Fonction Publique et la clarification
du mécanisme de gestion de l’assurance santé dans les Universités de Lomé et de
Kara.
G.A.
source : Liberté
Source : TogoActu24.com